同事被开除后哭诉转型难，三十几岁的人为何害怕职业转型？

几天前，我的一位同事被公司开除了，感到十分的沮丧，跑到我这里来倾诉。他说自己有一大家子要养活，失业后不知该何去何从，之前的行业又不想再做了。但此刻想要转型又谈何容易

中年时期遭遇工作变动，家中长辈需要赡养，年幼子女尚需抚育，同时又对继续从事原有职业感到排斥，这种情况该怎么办呢？事实上，人生中任何时候都可以开启新的篇章。

中年失业困境

中年时期，工作通常比较安稳，可一旦失去工作，麻烦接连不断。比如有位朋友，以前在一家上市公司担任重要职务，收入丰厚，家庭幸福美满。后来因为行业调整，他失去了工作。他说家里人多，需要养活，生活的压力让他感到难以承受。这个年纪，重新找工作非常困难。

行业转型犹豫

他不想继续从事原来的工作，可是新的方向又有很多不确定性。辞职后，找个月薪两千到三千的岗位比较容易，但是要找月薪十万到二十万的职位，困难程度极大。他害怕进入新行业会失败，担心丢掉现在的一切之后什么也得不到，因此对于是否转型一直拿不定主意。

青春自由之羡

刚踏入社会的年轻人，虽然经验不足容易导致创业受挫，但国家仍提倡他们去尝试，因为他们潜力巨大。这位朋友觉得年轻人很轻松，不需要为钱发愁，能够随心所欲地选择。他为了赚钱不得不拼命工作，牺牲了自由。年轻时能够无拘无束，是因为责任少、收入低、没有家庭牵绊，到了中年就失去了这份自在。

责任束缚自由

中年人的“得到”代价是牺牲了自由。他们看起来体面，实际上承受着沉重负担。许多中年人渴望自由，但如果他们丢掉高薪工作去追寻，就会被人说成不顾家、缺乏担当。爱面子的中年人只能为了责任而牺牲自由，满足于当前的生活。

重新开始契机

事实上，三十几岁的人生活看起来很稳定，其实命运也许会安排更多变化。比如有个朋友丢了工作，现在什么都没有，还欠了不少钱，但他开始认真负责，努力奋斗，心态也很好。他的前景不再是静止不变，而是有了更多期待。

年龄不是枷锁

人生什么时候起步都不晚，三十岁没有后路是胡说。告诉朋友被公司解雇或许是个机会时，他一开始不敢相信。只要坚持自己的胜负标准，不被外界影响，持续提升，最终会成功。

你也是中年人吗，正遭遇着相似的难题，打算鼓起勇气重新出发吗？可以在留言区谈谈你的看法，也请多给我们点个赞，转发这篇文章，让更多人了解。