创业通常被认为既充满希望又充满挑战，但《追山人》这部作品描绘的北大女生阿文在乡村的创业经历，却呈现出复杂的一面。她既享受着成功的光环，又面临着团队的艰辛努力，甚至导演和制片人也感受到了压力，矛盾重重，引人注目。

阿文的创业开局

阿文，北大优秀毕业生，本应携带着知识和荣誉投身乡村创业。2018年，她踏上了创业之路。她的团队成员各具特色。凭借北大的名声，阿文成功吸引了1000万元的天使投资，将一个普通的蜂场变成了示范产业园。然而，她自己创业时的态度却显得有些懒散，这种鲜明对比让人不禁怀疑她对创业的投入程度。

这种现象并不少见，不少创业项目都标榜自己是高学历精英的产物。然而，真正负责执行的人和他们的努力程度，往往与外界看到的华丽包装相去甚远。比如某些共享项目，起初凭借精英团队和名校背景吸引了众多投资，但在实际运营过程中却问题频发。

独特的企业文化

阿文的团队有个独特的文化氛围。招聘时，杨秀才喜欢问应聘者是否读过《道德经》。但这样的要求在商业运作中似乎并不太有用。企业成长更需相关技能和经验。有些企业甚至更看重与业务无关的能力，比如有些文化公司更看重员工的才艺而非文案或市场运营能力。

这也表明，自创业团队成立之初，他们就怀揣着理想主义的情怀，然而这种情怀与实际情况却存在较大差距。

七爷的角色与作为

七爷在创业团队中扮演着至关重要的角色。他既有人脉又有技术，特别是在五倍子蜂蜜产业领域。他凭借自己的实力，能为生产环节提供前期的支持和技术辅导。比如，他能够迅速发现蜂箱的故障。此外，他也是一个重情重义的人，当朋友在狱中不幸去世，债务无法偿还时，他毫不犹豫地用信用卡支付了朋友的葬礼费用。

乡村里常有一些技术高手。比如在河北的一个县，就有一位老工匠精通果树嫁接的技艺，他经常协助附近的果农，同时，他还投入资金与他人合作，开展创业活动，这一切都靠他精湛的技艺。

背后家庭的支持与无奈

阿文的爸爸无声地支持着女儿，将价值230万的学区房卖掉，其中200万资助女儿创业，自己仅保留30万用于医疗。这样的情况在众多家庭中并不少见。众多家庭为了支持创业不惜一切，但往往未能获得相应的回报。在广东某个地方，就有这样一个家庭，他们耗尽所有积蓄帮孩子开设网店，最终却一无所获。

父母对孩子的成功充满期望，但现实中却常伴随无奈。他们倾尽全力支持孩子，但即便如此，孩子如阿文在创业的道路上，依然面临诸多挑战，并未因家庭的鼎力相助而一路畅通无阻。

创业中的鸡飞狗跳

这个创业团队问题不少。遇到蜂场纠纷等状况，总经理和员工们束手无策，反而有导演提议让抱怨的人去吃饭以平息事态。他们表面上设定了高远的目标，但实际操作中却显得缺乏处理危机的本领。不少创业公司在遇到困难时，内部常常陷入混乱，决策力不足成了常见现象。比如，南方一家互联网创业公司遇到技术漏洞时，各部门之间互相推卸责任。

这暴露了创业团队的不够成熟以及规划不足的问题，这在现实中是初创企业常常遭遇失败的一个普遍原因。

对比成功与失败案例

阿文七爷的经历可谓是鸡犬不宁，而黄冬冬则成了成功的典范。他回到村里经营民宿，结果大获成功。这充分表明，在乡村创业，选择何种切入点、团队实力等都是决定成败的关键。如今，越来越多的人选择回乡创业，既有失败也有成功的故事在同时上演。

有些山东青年回乡创办了有机蔬菜品牌，取得了成功；而有些回乡尝试养殖，却最终亏损惨重。这种现象正是回乡创业这一大环境中存在的多样性所反映出来的。

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